martes, 27 de noviembre de 2012

SAMI: TERAPIA "REHABILITACIÓN BASADA EN LA COMUNIDAD DE PAIPA RBC"

REHABILITACIÓN BASADA EN LA COMUNIDAD


Hola nosotros somos Tatiana Sanabria, Mayerly Rodriguez y Natalia Vargas pertenenecemos a la institucion educativa el rosario promoción 2012 de la linea de salud SAMI  y nuestro proyecto pertenece al area de terapia.

 En nuestra llegada al hospital escogimos la dependencia de terapia ya que nos parecio interesante esta profesion, al involucrarnos con la fisioterapeuta Yaneth Niño nos informamos bastante acerca de la terapia fisica, luego ella nos dio a conocer la necesidad que hay en el municipio respecto a las necesidades de las personas discapacitadas.


La estrategia que llevamos a cabo fue la visita casa a casa a los distintos pacientes del municipio de Paipa los cuales tenían dificultades físicas y no podían asistir a sus terapias al hospital ya que no contaban con los recursos y las capacidades necesarias para su recuperación. Al llegar a sus hogares descubrimos varias necesidades y la estrategia que utilizamos para solucionarlas era realizar planes caseros, pesas, bandas elásticas y poleas.


Las ayudas extras eran elaboradas con material reciclable como botellas plásticas, medias veladas, neumáticos viejos, arena, y planes caseros diseñados por nosotras donde se ilustraban los ejercicios que deberían realizar diariamente para su mejora.


En la presentación realizada en calameo nosotras damos a conocer las visitas que realizábamos en compañía de la fisioterapeuta Yaneth Niño donde explicábamos los ejercicios del plan casero y les llevábamos las respectivas ayudas extras. a si mismo  realizamos planes caseros para diferentes patologías presentadas en la sociedad y finalmente presentábamos a nuestro beneficiario el señor Jorge Luis Ramirez y las ayudas que el recibió





INTRODUCCIÓN
 RBC es una poderosa herramienta para actuar en el desarrollo inclusivo permitiendo reconocer el entorno, diseñar respuestas, planear acciones, movilizar contenidos, articular esfuerzos del gobierno, organizaciones sociales y aportar sistemas de solución a situaciones comunes en grupos caracterizados y plenamente identificados.
la RBC busca incidir en la igualdad de oportunidades para el ejercicio de los derechos y deberes y mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, sus familias y la comunidad de manera que aporten a la construcción de una sociedad inclusiva.
la RBC se articula y respalda a organizaciones que prestan servicios y a las estructuras de los sistemas locales, distritales, departamentales y nacionales de discapacidad en el marco de acciones concertadas, políticas públicas y los derechos humanos.
Se fundamenta en valores y principios del reconocimiento del otro, respeta la diferencia, reconoce una nación pluriétnica y multicultural, con necesidades específicas, según cada subgrupo poblacional y su ubicación territorial con los mismos derechos.




OBJETIVO GENERAL
Mejorar las condiciones físicas del discapacitado desde su discapacidad, a los pacientes que no pueden acceder al hospital.



                                        OBJETIVOS ESPECÍFICOS
.Transformar las realidades sociales de una comunidad frente a la discapacidad hacia el desarrollo social desde la autonomía individual y colectiva.
. Posicionar el tema de la discapacidad en la agenda pública a la administración municipal.
. Construir conocimiento de la RBC a la comunidad paipana.
. Facilitar al discapacitado herramientas caseras para su rehabilitación.
. Enseñar el manejo de los planes caseros a la familia del discapacitado para lograr una armonía familiar




JUSTIFICACIÓN
La rehabilitación basada en la comunidad (RBC) es una estrategia sectorial dentro del desarrollo comunitario para la rehabilitación, equiparación de oportunidades e integración social de personas con discapacidad.  La RBC se instrumental mediante los esfuerzos combinados de los componentes de la comunidad con la participación activa de las propias personas con discapacidad, sus familias y comunidades, para facilitar su acceso a servicios adecuados de salud, educación, sociales, vocacionales y otros (Acordado en 1994 por OIT, UNESCO y OMS).
La Rehabilitación Basada en Comunidad (RBC) como elemento constitutivo de  una política social debe promover los derechos de las personas con discapacidad  y la integración en sus comunidades, favoreciendo el desarrollo humano y posibilitando su plena participación en actividades de índole social, educativa,  cultural, religiosa, económica y política. (Cano, 2005)  La necesidad por el reconocimiento de los derechos de las personas con  discapacidad hace que la estrategia de RBC haya tomado fuerza en diferentes  lugares del mundo, encontrándose desarrollos significativos en países del África,  Oriente, Oriente Medio, Europa, América Latina y Norteamérica; acordes al contexto social y político de cada región.  Estas orientaciones mundiales y nacionales generan la necesidad en los  profesionales y en los líderes de las comunidades de adquirir nuevos  conocimientos, desarrollar habilidades y  competencias que les permita construir  con las comunidades propuestas que den  respuesta  a las condiciones de vulnerabilidad, marginalidad y exclusión social.  En este contexto, el Grupo de Investigación en Rehabilitación e Integración Social  de la Persona con Discapacidad de la Universidad del Rosario y el Grupo de  discapacidad de la Secretaría Distrital de Salud proponen el desarrollo del  diplomado en Rehabilitación Basada en Comunidad de tal suerte que a partir de la  comprensión de conceptos y contextos de las personas con discapacidad y el  desarrollo de habilidades, los participantes se encuentren en capacidad de  proponer, desarrollar, hacer seguimiento y evaluar una estrategia de R.B.C.


MARCO HISTORICO
La Rehabilitación Basada en Comunidad inicia con el proceso de sistematización  de las experiencias en varios países de África donde las personas con  discapacidad  y sus familias empezaron a resolver por iniciativa propia y de  manera natural las limitaciones que presentaban, cuando no habían servicios de rehabilitación disponibles o profesionales quienes atendieran sus requerimientos.  Las primeras experiencias en los años ochenta hacen referencia a los procesos de  Indonesia, Filipinas (1980), África Meridional (1980), Etiopía (1981), Kenya (1981),  Zimbabwe (1981), Propuestas de Palestina, Afganistán (1980).  Entre 1979 y 1982 a partir del uso de tecnología en países en desarrollo donde no  hay recursos las cuales eran iniciativas de las familias, las personas de la  comunidad, de la recopilación de este material surge las primeras 32 cartillas.   Especialmente dirigidas a tratar problemas de rehabilitación funcional y son  organizadas por la Organización Mundial de la Salud (OMS).  Simultáneamente surgen Alma Ata y la Atención Primaria en Salud como procesos  que marcan políticas hacia la promoción y cuidado de la salud, Einar Helander  construye los 10 primeros módulos y la Organización internacional del Trabajo  (OIT) la Unicef, la OMS inicia su implementación en países en desarrollo  especialmente en América Latina.  También surgen Experiencias relacionadas con  el establecimiento de la paz como Palestina, Bosnia, Afganistán, Sri Lanka, y  América Central (Boyce, W. 2003)  En 1994 y en el 2004 la OMS, OIT y UNICEF revisan la postura y se reactiva su  implementación con el ánimo de disminuir la pobreza y aparece el documento de  la posición conjunta  En Colombia  las primeras experiencias o los primeros reportes aparecen a finales  de los años ochenta. Colombia participa en el taller regional para la implementación de la estrategia de RBC y esta estrategia se trabaja con  Hospitales regionales de segundo y tercer nivel de atención sin mayores frutos.  En compañía de la APS, se trabaja con las promotoras en algunos lugares del  país.  En los años noventa prácticamente desaparece la atención en rehabilitación del  Ministerio de Salud y de los homólogos regionales y paralelamente hay un  desarrollo de la estrategia por parte de algunas Organizaciones no  gubernamentales como el Comité de rehabilitación de Antioquia, Fundación REI  de  Cartagena, Ceder de Manizales, entre otras.



MARCO TEORICO

Este propósito de inclusión se pretende alcanzar mediante acciones que contribuyan al desarrollo humano y social de los territorios incidiendo en la agenda social y política a través de la promoción de la inclusión social, y el ejercicio de derechos de la población con discapacidad. Con objetivos como: Contribuir a la calidad de vida de la población con discapacidad; Desarrollar en la población con discapacidad en todas las etapas del ciclo vital sus capacidades y competencias ciudadanas; Consolidar las organizaciones y las redes sociales que trabajan por los derechos de las personas con discapacidad; Promover el acceso de la población en situación de discapacidad a diferentes escenarios políticos, sociales, educativos y culturales; y, Fortalecer estrategias de comunicación inclusiva en torno al ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad.

La respuesta se organiza en acciones Distritales y Locales, y se realiza con base en los preceptos conceptuales y metodológicos de la RBC como con los datos que arroja el proceso de registro para la localización y caracterización de las personas con discapacidad.

Estas posturas se concretan en las siguientes intervenciones:

1. Acciones centradas en la familia donde  los facilitadores se desplazan al hogar y mediante narrativas comprenden las necesidades de cada unidad familiar y de manera concertada diseñan un plan de acción orientado a generar cambios en su dinámica, capacidades y participación social, esto se fortalece con encuentros de familias que impulsen la conformación y fortalecimiento de redes sociales.

2. Propuestas de cambio al estilo de vida ocupacional de los cuidadores y cuidadoras de personas con discapacidad, quienes son acogidos en primera instancia por espacios de apoyo, contención y orientación que los motive a participar en grupos sociales, y procesos de construcción de su proyecto de vida, en unión con experiencias para la promoción de su autonomía, funcional, social, económica y política.

3. Procesos de empoderamiento y formación a líderes comunitarios encaminados a su formación como agentes de cambio en RBC y gestores sociales con las competencias ciudadanas y sociales requeridas para participar en escenarios públicos y generar acciones que promuevan la autonomía, el ejercicio de la ciudadanía, la inclusión social de la población en situación de discapacidad y la construcción de una sociedad inclusiva.

4. Fortalecimiento de las organizaciones sociales que aboguen por los derechos de las personas con discapacidad, fortalezcan el tejido social, tengan incidencia política y contribuyan en procesos de transformación social.

5. Construcción de sujetos políticos desde fases temprana del desarrollo que desarrollen capacidades para agruparse y organizarse hacia la protección, y promoción de los derechos de las personas con discapacidad.

6. Construcción de una sociedad inclusiva apuntándole a los espacios laborales, escolares, culturales, deportivos y recreativos, donde el asunto de la participación trascienda la diferencia.

7. Estrategias de comunicación y divulgación de la RBC en todos los medios de comunicación y escenarios sociales.

8. Creación de alianzas de cooperación y solidaridad entre sectores, instituciones y actores sociales y políticos donde primen intereses, y propósitos comunes de transformación social.

9. Posicionar la RBC como una apuesta política de inclusión y desarrollo social. 

Adicionalmente, se cuenta con el Banco de Ayudas Técnicas, como el centro responsable de la administración, la prescripción adquisición y el otorgamiento, y mantenimiento de las ayudas técnicas para las personas con discapacidad.




SAMI: BACTERIOLOGÍA "DALE UN SÍ AL LAVADO DE MANOS"

                                    DALE UN SI AL LAVADO DE MANOS




                                                           RESUMEN

Nosotras Olga, Angelica y Yenny, pertenecemos al grupo sami en conjunto con el área de bacteriología y esterilización, realizamos un proyecto titulado “dale un si al lavado de manos”, al acercarnos a nuestro aliado nos dieron a conocer la situación problema dentro del hospital, así dimos inicio al proceso de investigación acerca de las enfermedades asociadas al cuidado y el correcto lavado de manos. Luego de hacer el análisis de toda la información creamos material didáctico el cual informa detalladamente el proceso de lavado de manos y las consecuencias que puede traer el no realizar esta práctica.
En continuación con el proceso realizamos la capacitación oral a los funcionarios del hospital San Vicente de Paul y sus usuarios, seguidamente los evaluamos de forma práctica con el fin de analizar el impacto que tuvo la capacitación. Este fue un proceso enriquecedor, contribuyo a nuestro crecimiento intelectual y personal, nos introdujo en el mundo en el que en un futuro nos vamos a desempeñar, agradecemos a todas las personas que permitieron hacer esto posible.






A continuación se encontrara el RAE (resumen analítico especializado) en conjunto con una presentación del proceso de nuestro proyecto.


SAMI: "CALIDAD"

EL AMOR COMO PRINCIPIO, EL ORDEN COMO BASE Y EL PROGRESO COMO FIN.





















Nuestro grupo de trabajo se pudo dar cuenta en las rotaciones que el orden era necesario en algunas áreas de trabajo de el hospital,debido a esta "calidad" no completa, se hizo una necesita y mejorar el producto que en este caso es el servicio prestador de salud, con ayuda de la enfermera jefe Angela Patricia Martinez Fonseca nos capacitamos y desarrollamos una "forma creativa" para llegarles a los empleados de institución para que no se les hiciera aburrido y canson las dichas 5's, se presento un vídeo y la aplicación en un juego mental la cual se mostrara en la presentación de calameo, y nuestros valores agregados fueron el orden y la disciplina la cual se aplica en las 5's y la constancia que se debe tener para desarrollar el mismo, a continuación les mostraremos lo que son las 5's el RAE de nuestro proyecto y el producto en fotos de un antes y un después de nuestro desarrollo del proyecto:

SAMI : SALUD ORAL" MUELITAS FELICES "


“MUELITAS FELICES”



En el área de “Muelitas Felices” quisimos continuar con el proyecto de nuestros compañeros de promociones anteriores, y seguir colaborando junto con el Hospital San Vicente De Paul para las comunidades rurales de la ciudad de Paipa, donando el modelo a escala de una boca humana, en donde se puede observar el interior de la boca, dándoles la oportunidad a los niños de las escuelas de la ciudad que interactúen con este modelo y aprendan algo nuevo.


PRIMER CALAMÉO :
PRESENTACIÓN:
SEGUNDO CALAMÉO :

SAMI: IMÁGENES DIAGNÓSTICAS RAYOS X "


GUIANDO A LOS USUARIOS


Hola nosotros somos Viviana Katherine Vásquez Fonseca y Yohan Sebastián Rodríguez Pérez y nuestra pasión es la medicina, por esto realizamos este proyecto el cual nació como solución a la necesidad de  transmitir de forma concisa la información que las personas  solicitan  en  el área de  rayos X en donde se necesitan ciertas indicaciones para una mejor atención obteniendo así unos resultados más confiables en las radiografías.
Nuestro aliado estratégico fue el Hospital San Vicente de Paul de Paipa en el área de Rayos x, dirigidos por el técnico  Luis Eduardo Coy Rodríguez, quien nos apoyó y orientó, en la realización del mismo. Este es un proyecto de mejora, basado en el rediseño de una idea, en este caso el rediseño de los medios informativos, que responden tanto a una necesidad del operario como del usuario, permitiendo el  éxito y la satisfacción  en la atención.
Luego de un exitoso trabajo entre aliado, coordinador e integrantes del grupo, obtuvimos nuestro folleto de imágenes diagnosticas - rayos x, que hoy queda como legado en el hospital San Vicente de Paul.

A continuación encontraran  el RAE (resumen analítico especializado) y la explicación de como fue nuestra ruta en el Hospital San Vicente de Paul y el resultado del mismo.



SAMI: "INSTITUCIONES EDUCATIVAS LIBRES DE HUMO"



INSTITUCIONES EDUCATIVAS LIBRES DE HUMO

Ey! Hola! Nosotras somos Eillen Cortes Y Leidy Puerto, somos estudiantes de la institución educativa el rosario promoción 2012.

Y aquí vinimos a contarle nuestra historia, en lo que basamos nuestro proyecto de grado, nuestra pasión, la cual fue trabajada con el hospital san Vicente de Paul de Paipa, porque nuestra pasión es la salud y la parte en la que enfocamos fue en instituciones libres de humo, por eso el nombre de nuestro proyecto.


El profesional que nos acompaño fue la Jefe de enfermería Efigenia Peña.




Y nuestro aliado estratégico fue el hospital San Vicente De Paul de Paipa.

En este proyecto se identifica la necesidad de la comunidad creando un plan de acción para dar una solución y trabajando todos en equipo.
Este es un proyecto de mejora con el rediseño de una idea para dar solución a una necesidad  y dando utilización a un producto para buscar el bien en una comunidad, ayudando a los jóvenes utilizando la estrategia de instituciones educativas libres de humo en el que se toma como primer paso enterarnos muy bien de qué trata la estrategia, para empezar a trabajar sobre y con ella a través de las instituciones y con los estudiantes para concientizar y no permitir que los estudiantes empiecen a 
 que están fumando salgan de él y se den cuenta del daño, y que cada vez más gente se valla uniendo a nuestra campaña y nos ayuden para que tenga mucho éxito.


Como producto final se lleva a los institutos una charla dando conocimiento sobre el cigarrillo y todas las consecuencias que puede traer y concientizando a la gente para que no se dejen consumir por este vicio.

fumar ya que cada vez el consumo de cigarrillo aumente y se va propagando a más temprana edad, cada vez más jóvenes empiezan a fumar , y lo que se quiere es que los que no han empezado a fumar no lo hagan y los

SITUACION PROBLEMÁTICA:
Como complemento de la culminación de una primera etapa de nuestra vida, se tiene que cumplir como proyecto de grado nuestro servicio social, el cual debe contribuir al desarrollo de la comunidad, el problema el cual se quiere resolver con esta propuesta son espacios libres de humo, en especial Instituciones Libres De Humo.
Uno de los mayores problemas que afecta nuestra comunidad es el consuno de cigarrillo ya que cada vez está aumentando, y los consumidores potenciales cada vez son más jóvenes.
El cigarrillo es uno de los formatos más populares del tabaco, un cigarrillo es una planta seca picada recubierta por una hoja delgada en forma de cilindro, comúnmente acompañado por un filtro.
El cigarrillo es repulsivo para el olfato, desagradable para la vista, peligroso para el cerebro y nocivo para los pulmones.

ALTERNATIVAS DE SOLUCION:

Para propagar una solución al problema del consumo del cigarrillo, El gobierno  la secretaria de salud junto con otros entes municipales lanza la estrategia de instituciones libres de humo.
La cual aquí en nuestro municipio está siendo desarrollada en algunas instituciones con ayuda de docentes encargados y también en compañía del Hospital San Vicente De Paul quien es nuestro aliado.
Este es un gran proyecto en el cual se incentiva a los jóvenes que si no han probado el cigarrillo no lo hagan, y si ya lo hicieron salgan de él, ya que este perjudica gravemente su salud.

PLAN DE ACCION:
OBJETIVO GENERAL:
- Prevenir y evitar el consumo de cigarrillo en los adolescentes menores de 17 años, realizando campañas por todas las instituciones públicas del municipio  de Paipa.

OBJETIVOS ESPECIFICOS:
- Buscar que los menores de 17 años no quieran experimentar el uso de cigarrillo.
- Crear conciencia en los jóvenes de que el cigarrillo solo conlleva a la muerte.
- Que los jóvenes que ya han consumido cigarrillo no lo vuelvan a hacer.

ACTIVIDADES:

PLAN DE INTERVENCION COLECTIVA:
En este se desarrolla y se programa todas las actividades que se van a realizar para llevar a cabo el seguimiento de esta estrategia.

CENSO DE INSTITUCION EDUCATIVA:
Se averigua en que instituciones se está trabajando la estrategia y cuantos estudiantes han sido beneficiados.

ENCUESTA PARA MIRAR CUALES INSTITUCIONES HAN TRABAJADO LA ESTRATEGIA:
Y cual ha sido su proceso y si han tenido colaboración por parte de otros entes para ir mejorando.

PROMOCION DE LA ESTRATEGIA:
Por medio de un video se da a conocer consecuencias del tabaco y para que los jóvenes tomen conciencia y no lo consuman.

SOCIALIZACION DE LA ESTRATEGIA EN COLEGIOS.
Se va institución por institución dando conocimiento amplio de la estrategia y previniendo el consumo.









SAMI :"SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA"

salud sexual y reproductiva


Hola amigos somos; Laura cuesta, Mayerly Bonilla, aura Fonseca pertenecemos al grupo SAMI  en conjunto con el área de salud sexual y reproductiva continuación una pequeña síntesis . 


SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA
La unidad amigable SAMI con su aliado estratégico el hospital San Vicente de paúl  de Paipa en el área de salud sexual y reproductiva para jóvenes y adolescentes dirigido por la jefe Efigenia Peña ,quien nos apoyó no solo en nuestro proyecto si no también en los diferentes proyectos que conforma sami. Nuestro proyecto se basa en dar a conocer por medio de publicidad ya sean cuñas radiales folletos entre otros. Esta unidad para así brindar un servicio a la comunidad Paipana 
Promueve la participación y vinculación de los jóvenes facilitando la toma de decisiones ha distintas necesidades, orientando la presta de los servicios de salud a la población mas vulnerable en el área de salud sexual y reproductiva. 

a continuación veras la presentación del desarrollo de nuestro proyecto 











Nuestro valor agregado fue brindar información a los jóvenes y adolescentes sobre un tema que a sido controversia en nuestra sociedad , en este aprendemos a interarticular con mas personas , y ser mas responsables y puntuales. agradecemos la atención prestada .   





100 años de LEGADO ORAL Y MUSICAL: "LINEA DE ACCIÓN VIDA SALUDABLE 2012"


Nosotros un grupo de 19 jóvenes de grado 11 de la Institución Educativa el Rosario de Paipa, LIDERES CON CONCIENCIA SOCIAL 2012, y apasionados por la línea de salud, iniciamos nuestro proceso de exploración vocacional desde el grado noveno y nos certificamos como BRIGADISTAS DE LA CRUZ ROJA COLOMBIANA,  convenio entre la institución y la unidad municipal de Duitama de la Cruz Roja Colombiana y en el último grado de media vocacional tuvimos la hermosa experiencia de hacer rotaciones por las diferentes dependencias del Hospital San de Paul de Paipa, gracias al convenio que existe entre nuestro colegio y el hospital de nuestro municipio, además de tener la oportunidad de desarrollar nuestro proyecto de acuerdo a nuestras afinidades en el campo de salud, este fue socializado por cada grupo en la puesta de escena de MAQUINAS DE SUEÑOS.

Los invitamos a  mirar nuestra presentación donde se hace un recorrido desde que se inicio este proceso de exploración vocacional desde años atrás hasta el presente año, donde se hace un recorrido por el proceso de certificación como Brigadistas de la Cruz Roja Colombiana hasta mostrarles cada uno de nuestros proyectos que realizamos con el Hospital San Vicente de Paul de Paipa.