SISTEMATIZACIÒN DE EXPERIENCIAS

Les quiero contar como ha sido nuestro proceso en busca de nuestros proyectos de vida:

En noveno:

• Donde con ayuda de nuestra psicorientadora nos formamos como personas por medios de “autos” y creamos nuestro diario de exploración vocacional e identificamos nuestro modelo de vida y nuestra pasión.

En décimo:

• Seleccionamos nuestro aliado estratégico de acuerdo a la pasión de cada uno e iniciamos el proceso de observación en la empresa y con el aliado.

En once:

• Con la accesoria de la trabajadora social "GISELA ASTRID LOPEZ" de la Fundación Universitaria "Juan De Castellanos" sistematizamos nuestras experiencias.

• Identificamos necesidades de la comunidad para idear un tipo de proyecto y satisfacerlas, como resultado final luego de este largo proceso surge la “idea creativa”.

En cuanto al grupo de apasionados por la medicina nuestro aliado estratégico es el Hospital “SAN VICENTE DE PAUL”, al vincularnos con esta empresa hemos podido vivir una gran experiencia muy significativa y agradable que ha sido de gran utilidad para fortalecer nuestros proyectos de vida.

Para sistematizar cada una de las experiencias utilizamos las T.I.C y creamos nuestras rutas de apropiación que están conformadas por:

- los pilares esenciales: son los valores interiorizados.

- los pasos en la vinculación con el aliado: estos son la inducción y las rotaciones por los diferentes servicios que ofrece la empresa.

Todo esto con el fin de consolidar nuestra pasión, tener evidencias de nuestras experiencias y realizar por institución la D.O.F.A que consiste en identificar debilidades, oportunidades, fortalezas y amenazas de cada Alianza para día a día ir mejorando la vinculación con el mundo productivo.

KATALINA RODRÍGUEZ

Alianza Hospital

Misión: Somos una entidad publica que presta servicios de salud de primer nivel de complejidad y promocion diagnostico, tratamiento y reabilitacion, para nuestros usuarios y sus familias, contribuyendo a la calidad de vida a traves de la integracion de un equipo de trabajo calificado, que brinde servicios eficientes, oportunos, equitativos, orientados hacia una mejora continua como modelo de vision.

Visión: En el 2019 seremos una institucion prestadora de servicio de salud autosostenible, acreditada en excelencia, con infraestructura y tecnologia de vanguardia, reconocidas a nivel emocional por el aporte de politicas solubles en el sector social y el cumpliento de los mas altos estandares de calidad en salud.

HOSPITAL "SAN VICENTE DE PAUL"-OTROS SERVICIOS (ROTACIÓN # 1)- LABORATORIO CLINICO

Hola me llamo Diana Marcela Molano, estudio en la Institución Educativa "El Rosario",en este momento curso grado 11 y hago parte de la Alianza del Hospital San Vicente de Paul...


El objetivo de esta Alianza es tomar una decisión correcta para en un futuro llegar a ser grandes profesionales con capacidad de dar soluciones a la humanidad, Por tal razón mi ALIADO ESTRATEGICO es el Hospital San Vicente de Paul, quienes gracias a todo su grupo de trabajo permiten que nosotros afiancemos conocimientos acerca del mundo de la medicina ,de esta manera llegue a decidir que mi pasion es el LABORATORIO CL¡N¡CO.

Mi ruta inició dando un breve recorrido por las instalaciones del Hospital San Vicente de Paul y finalmente llegando al punto de mi pasión (el laboratorio clínico) conociendo cada una de sus divisiones y prevenciones que allí se requieren.
El Laboratorio clínico es el lugar donde los Profesionales de laboratorio de diagnóstico clínico realizan análisis clínicos que contribuyen al estudio, prevención, diagnóstico y tratamiento de los problemas de salud de los pacientes. El hospital cuentan con dos bacteriologas ellas son:


*NIDIA CONSUELO MARTINEZ



*CLAUDIA LUCIA CHINOME







Las muestras se toman entre las 7:00 y las 8:00 de la mañana;y los resultados son entegados el mismo dia de 4:00 a 5:00 de la tarde.


allì se hacen exàmenes tales como:

• glicemia


• colesterol


• urea


• creatinina


• triglicèridos


• serologìas


• pruebas de embarazo
  

1.PASOS PARA TOMAR UNA MUESTRA

• identificar al paciente
• inspire confianza y seguridad
• Deben conservar condiciones e ayuno
• La sangre debe recolectarse en tubos de vidrio o plastico
• Al recolectar la sangre, debe permitirse que se coagule
• Se colocan unas pequeñas gotas de sangre en làminas portaobjetos de vidrio
• finalizar procedimientos suministrando informaciòn al raciente despùes de los respectivos anàlisis

2. DIVISIONES:

Este laboratorio de rutina tiene cuatro departamentos básicos que son: Hematología, Inmunología, Microbiología y Química Clínica o Bioquímica.

• Hematología: En este se efectúan diversas pruebas que se resumen para el objeto que persigue este estudio en tres: pruebas de coagulación, pruebas de contabilidad sanguínea y morfología.














*Química Clínica: Aquí se realizan análisis que se clasifican de la siguiente forma:


* Química sanguínea de rutina
*Exámenes generales de orina
* Determinación de reserva electrolítica y bióxido de carbono en la sangre






*microbiològia: Las diversas labores que se realizan aquí pueden clasificarse en la siguiente forma:



*Coproparasitología: Tiene por objeto investigar la presencia de parásitos en materias fecales.

*Bacteriología: Consiste en examinar directa o indirectamente la presencia o actividad de organismos microscópicos en sangre, orina, materia fecal, jugo gástrico y exudados orgánicos.

• 
  
  *Inmunología: Realiza pruebas sobre los anticuerpos que revelan la presencia y actividad de microorganismos en el cuerpo humano
  Se tendrá el área de Preparación de medios de cultivo, que por sí sola se define, además, la zona de lavado y esterilización de material
  

3.PREVENCIONES

*Así mismo para lograr cada una de mis expectativas y para realizar prácticas tuve que tener en cuenta algunas prevenciones que inicialmente fueron planteadas por mi aliado estratégico las cuales fueron:
*utilizar debidamente el uniforme
*utilizar guantes a la hora de realizar cualquier muestra
*utilizar tapabocas
*lavar manos antes y después de tomar las diferentes muestras

"Hospital San Vicente De Paul"- OTROS SERVICIOS-(rotación # 1) "TERAPIA FISIK"

Hola me llamo Hola me llamo KATALINA RODRÍGUEZ estudio en la Institución Educativa "El ROSARIO" de Paipa, estoy en grado 11 y pertenezco a la alianza del “Hospital San Vicente De Paul”.

estudio en la Institución Educativa "El ROSARIO" de Paipa, estoy en grado 11 y pertenezco a la alianza del “Hospital San Vicente De Paul”.Hoy quiero contarles como fue mi grata experiencia en este lugar donde muy amablemente nos abrieron las puertas al camino del aprendizaje en el campo de la medicina (MI PASIÓN… pero en especial les voy a relatar mi experiencia en TERAPIA FISIK…
Allí estuve durante dos (2) días y tratamos pacientes con:

* FRACTURAS:
Una fractura es la pérdida de continuidad normal de la sustancia ósea. El término es extensivo para todo tipo de roturas de los huesos, desde aquellas en que el hueso se destruye amplia y evidentemente, hasta aquellas lesiones muy pequeñas e incluso microscópicas.
* LUMBALGIAS:
Es un síndrome músculo esquelético, caracterizado por un dolo

r focalizado en la espalda baja (zona lumbar). Se produce por la distensión de los músculos lumbares. Se origina por distintas causas y formas, siendo las más comunes el estrés, el sobre-esfuerzo físico y las malas posturas. Se suele agravar al andar. Cuando es aguda lo normal es tener reposo en cama.

* PARÁLISIS FACIAL:
La parálisis facial es una afectación del nervio facial que ocasiona un síndrome agudo con debilidad de la musculatura facial por lesiones del nervio facial. Es la más frecuente de todas las parálisis de los nervios craneales.
* CERVICALGIA:
Significa simplemente “dolor en la zona cervical de la columna”, por lo que no es un diagnóstico o nombre de ninguna patología en concreto, sino más bien un término descriptivo para referirse a dolor de cuello. Normalmente ese dolor proviene de problemas mecánicos de las articulaciones y músculos de las vértebras cervicales y a veces se debe a la artrosis (desgaste) de las articulaciones cervicales.

* Entre otros…

La mayoría de los casos se trabajan con:
- CALOR
- FRIO - MASAJES CON: gel, aceite de almendras y aceite mineral
- ULTRASONIDO
- TENS (Analgesia inducida por neuro-estimulación transcutánea o percutánea, para el alivio o bloqueo del dolor crónico o agudo)
- EJERCICIOS CON: plastilina, thera-band (trozo de látex muy elástico y resistente), pesas, bicicleta estática, rueda de hombro, barras paralelas, rampa y escaleras.

Esta experiencia en terapia física fue muy buena gracias a la terapeuta física "ESPERANZA GAITAN"

A continuación se encuentran los elementos con los que se trabaja en terapia física.

EL FUTURO MEDICO EN MANOS DE LOS MEJORES PROFESIONALES

Somos un grupo de estudiantes Rosaristas de grado 11 con una sola cosa en común… LA PASIÓN POR LA MEDICINA!!!

Todos unidos luchamos por lograr nuestro sueño de ser los mejores en este campo, para servir y ayudar a la comunidad, siguiendo nuestro lema “líderes con conciencia social”.

El mayor propósito de esta alianza es reconocer ¿qué? área de la salud es la que nos interesa a cada uno… y así fue, inicialmente rotamos por cada una de los dependencias del Hospital y al finalizar esta experiencia algunos se inclinaron por el lado de farmacia, otros por el agitado mundo de urgencias, otros a odontología…en conclusión, todos encontramos nuestro verdadero camino…

¡QUE VIVA LA SALUD Y EL ROSARIO!

HOSPITAL "SAN VICENTE DE PAÚL"

QUIÉN ES?

La Empresa Social del Estado ¨Hospital San Vicente de Paúl¨ es un centro de primer nivel, atendido por profesionales que ofrecen servicios de educación, prevención, promoción, protección y tratamiento para la recuperación de la salud.

El Hospital fue fundado por la confraternidad de beneficencia de San Vicente de Paúl; mediante el acuerdo no. 022 de julio 30 de 1999, se organizó como una empresa social del estado del orden municipal. Para efectos legales el Hospital es considerado Entidad Pública.

*MISIÓN

La empresa social del estado Hospital San Vicente de Paúl de Paipa es una entidad pública con más de 100 años de experiencia, que presta servicios de salud de promoción y prevención, tratamiento y rehabilitación de primer nivel de complejidad a la población del municipio de Paipa y su área de influencia, caracterizados por la oportunidad, eficiencia y la calidez e idoneidad de su talento humano, con el propósito de mejorar las condiciones de vida de sus usuarios.

*VISIÓN

La E.S.E Hospital San Vicente de Paúl de Paipa será en 10 años una institución líder en la prestación de servicios de salud de primer nivel de complejidad en el departamento de Boyacá, impactando en los programas de prevención y promoción, con el fin de disminuir los índices de morbi-mortalidad (muerte por causa de enfermedad) de la población de Paipa y su área de influencia, mediante la contribución colectiva de un equipo humano satisfecho por el reconocimiento que se de a su trabajo, a través de la capacitación permanente que contribuya al desarrollo institucional.

*OBJETIVO

Prestar servicios de salud de optima calidad a los clientes, logrando un alto grado de desarrollo y la rentabilidad que garantice nuestra permanencia y competitividad en el mercado.

*SERVICIOS

A continuación les mostramos las rotaciones y los diferentes servicios que ofrece el Hospital "San Vicente de Paúl"

OTROS SERVICIOS	CONSULTA EXTERNA	URGENCIAS	SALUD PUBLICA
Terapia Física	Medicina General	Observación	Salud Mental
Terapia Respiratoria	Odontología	Procedimien-tos	AIEPI
Laboratorio Clínico	Prevención y Promoción	Esteriliza-ción	IIAMI
Farmacia	Vacunación	Hospitaliza-ción	Crónicos